职位:人力资源部实习生
工作职责:
- 负责劳动合同续签、试用期转正等沟通工作。
- 跟进员工入职、离职、试用期评估、劳动合同续签等手续的办理;
- 负责月报汇报内容的制作;
- 以及其他临时事务性工作。
要求:
- 每周必须保证4天或以上的出勤时间,保证4~6个月连续实习;
- 有强烈的责任心和服务意识,细致、耐心,及良好的沟通协作能力;
- 专业不限,热爱人力资源工作;
- 熟练使用各类办公软件,包括Excel、Word、PPT;
- 限北京在校生。
有意者发送邮件到:
campusCV@its.jnj.com邮件命名:HR- 学校-姓名-专业
简历以附件形式发送,命名:学校-姓名-专业