凤凰出版传媒集团是全国最有影响力的大型出版集团之一，2008年率先在全国出版业实现总资产、销售收入超百亿目标，成为国内首家百亿出版传媒企业。集团涉及的产业领域包括出版、发行、印刷、酒店、地产和金融等6大板块。根据国家统计局中国行业企业信息发布中心公布，按年度营业收入统计，凤凰集团列2009年度中国最大500家企业集团第398位，在行业分类排名中，位列新闻出版业第1位。集团下属6家出版社被新闻出版总署评为一级出版社，进入中国百佳出版社行列。旗下凤凰置业投资股份公司成功借壳上市（股票代*****600716）、凤凰新华书业股份公司IPO上市正有序推进。集团荣获首届中国出版政府奖“先进出版单位”称号。集团董事长谭跃入选2009CCTV中国经济年度人物和新中国60年中国百名优秀出版人物，集团总经理陈海燕等入选中国百名优秀出版企业家。
凤凰集团在新的发展阶段，按照努力成为全国文化产业重要的战略投资者的新战略定位，聚焦书业，聚焦传媒，聚焦文化产业，积极探索跨地区、跨媒体、跨行业、跨所有制、跨国界的发展路径，实施“双倍增计划”，力争到十二五末实现销售收入、净资产翻一番的奋斗目标。集团在保持传统优势的基础上，积极开辟发展新空间、增创发展新优势。根据产业发展需要，面向社会引进人才，竭诚欢迎有志于凤凰事业的优秀人才加盟。
应聘须知
一、报名时间：公告发布之日起至2010年3月25日．
二、报名方式： 请登陆凤凰出版传媒网Http：//www.ppm.cn
[出版人才]招聘信息栏目在线填写《报名登记表》进行报名。
三、报名要求：每位应聘者限报考其中一个职位。
四、考试时间：根据凤凰集团招聘要求进行简历筛选后，于3月29日公布参加笔试考试人员名单，请参考人员在线打印《准考证》，并持《身份证》和《准考证》参加4月2日在南京统一组织的笔试考试。通过笔试考试的考生将参加4月上旬的面试考试，请各位考生注意查看凤凰出版传媒网的相关信息。
五、考试内容：笔试考试以公共知识类为主，不规定复习范围。
六、录用待遇：录用人员实行劳动合同制，由江苏省人才流动服务中心出版分中心人事代理。应聘人员一经录用，实行3个月到6个月试用期，试用期满考核合格，签订正式劳动用工合同，工龄从试用期起算。聘用人员按基本工资加绩效考核的方式计发薪酬，并按照国家相关规定办理养老保险和待业保险金。
